春節將近,多數外地務工人員歸鄉心切。北京晨報記者調查各家政公司了解到,年前住家保姆、保潔員往往人手不夠、難預約,家政市場迎來“用人荒”的境況。而供给個體服務的保姆雖然價格廉价,但出現問題難以界定責任。昨日,工商部門表明,建議市民選擇有資質的正規家政公司,確保安全保证。
張女士一家五口,素日忙於作业的夫妻倆,請了保姆照顾年幼的孩子和二老。眼下就快過年了,家裡的保姆提出要回老家團聚,這讓張女士犯了愁。為了款留保姆,她好言相勸,稱能够適當漲薪水,可對方還是沒答應。與張女士有相同經歷的雇主不在少數,李女士這幾天也到社區邻近家政公司尋找新保姆,但挑來挑去也沒找到合適人選。
昨日,北京晨報記者來到位於朝陽北路青年匯的一家家政服務公司,屋內略顯空蕩。兩名作业人員表明,過年期間即便雇主出高價,也沒多少阿姨願意舍棄回家團圓的日子“加班”。而在望京南湖西園辦公的家政服務公司相關作业人員也表明,“雇人要抓緊時間預約,挨近春節薪酬或许會上漲。”該作业人員坦言,考慮到春節期間公司人手緊張,“我們專門花高價雇用了幾個過年不回家的阿姨,臨時替崗,现在大部分檔期都排滿了,隻剩倆人了。”記者發現,一些家政公司也在趕集網等招聘網站上,發帖“急招春節不回家的住家保姆”,并且承諾待遇優厚。
同時,年前不少家庭開始大掃除,供给保潔服務的公司也進入難預約的時期,價格也水漲船高。北京京聯眾興保潔公司一名作业人員表明,客戶需提早兩三天預約,現叫現到幾乎不或许。“價格也會上漲,平時做一套房子300元,現在要800元。”
由於正規家政公司人員緊俏,一些急於雇人的市民便將視線放到沒有固定經營場所的服務人員身上,或選擇線上預約家政服務。記者撥打一社區網站上发布的家政服務電話,接通后對方坦言,自己是單干,無需簽合同,談好后直接登,價格也並未漲太多。“你看網上的聯系信息,都是曾经我服務過、友谊比較好的業主幫忙發的。我在北京干家政服務有七八年了,質量沒問題。”她告訴記者,本年春節不计划回家。
記者近来以應聘者身份來到草房邻近一家政公司,一名負責人表明:“我們公司是流動的,人員不固定。”臨走前,負責人還囑咐道:“現在阿姨都回家了,你要有朋友能够介紹過來,最近缺人。”根據該公司名稱,記者在市工商局網站上能查到備案信息,但登記的居处與記者前往的当地不同,頁面下方也標注“未在核准居处從事經營活動”。市工商局表明,“按要求各公司應在注冊地經營,否則存在風險,如遇此情況可舉報。”
此外,在一些长幼區公示欄上也貼有家政公司的招聘告诉單,雙方往往一個電話就能談成协作。針對這種攬活兒情況,從事家政服務作业多年的張女士說,“這些個體服務人員價格能够私談,但缺少安全性,萬一出現問題,很難維權。”而正規家政服務公司會提早與客戶簽署書面合同,培訓通過后持証上崗,經驗也較豐富。“若家政人員觸犯法令,企业能協助警方處理,由公司承擔責任。”
市工商局相關作业人員表明,家政公司魚龍混雜,從業人員資質良莠不齊,導致一些供给線上或個體家政服務人員存在劣質服務。“為防止出現問題難以界定責任,建議市民選擇有資質的正規公司。”作业人員提示,由於商家難免會有規避風險的行為,“市民在簽訂具有法令效應的書面合同或服務協議前需仔細閱讀有關條款,明確雙方責任義務,同時也要留意所選的家政公司辦公場所是否在工商機關登記注冊、與工商部門下發的營業執照是否相一致。若商家違背合約條款,市民可向市工商局投訴,我們會監管處理。”
【“十三五”,我們這樣走過】市場主體創新脚步堅實“深化國有企業变革,發展混合所有制經濟,培养具有全球競爭力的国际一流企業。全面實施市場准入負面清單准则,整理廢除妨礙統一市場和公正競爭的各種規定和做法,支撑民營企業發展,激發各類市場主體生机。”習總書記的重要論述,為激發各類市場主體生机指明晰方向。“十三五”以來,在一項項惠企方针、变革办法推動下,市場主體實力越發雄厚、生机愈加充分。【詳細】
【總書記擘畫高質量發展】同享發展,民生改进奔小康高質量發展,是同享成為底子意图的發展。習總書記屡次強調,“公民對美好生活的神往便是我們的奮斗目標。”疫情防控期間怎么全力醫治患者解救生命、兜牢民生底線?扶貧產業是否落地生根、易地搬遷群眾能否穩定就業?变革發展效果怎樣更多更公正惠及公民群眾?總書記在國內调查中訪民意、察民意、問民生,殷殷囑托和殷切關懷體現了大黨大國領袖真摯的公民意懷。【詳細】
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春節將近,多數外地務工人員歸鄉心切。北京晨報記者調查各家政公司了解到,年前住家保姆、保潔員往往人手不夠、難預約,家政市場迎來“用人荒”的境況。而供给個體服務的保姆雖然價格廉价,但出現問題難以界定責任。昨日,工商部門表明,建議市民選擇有資質的正規家政公司,確保安全保证。
張女士一家五口,素日忙於作业的夫妻倆,請了保姆照顾年幼的孩子和二老。眼下就快過年了,家裡的保姆提出要回老家團聚,這讓張女士犯了愁。為了款留保姆,她好言相勸,稱能够適當漲薪水,可對方還是沒答應。與張女士有相同經歷的雇主不在少數,李女士這幾天也到社區邻近家政公司尋找新保姆,但挑來挑去也沒找到合適人選。
昨日,北京晨報記者來到位於朝陽北路青年匯的一家家政服務公司,屋內略顯空蕩。兩名作业人員表明,過年期間即便雇主出高價,也沒多少阿姨願意舍棄回家團圓的日子“加班”。而在望京南湖西園辦公的家政服務公司相關作业人員也表明,“雇人要抓緊時間預約,挨近春節薪酬或许會上漲。”該作业人員坦言,考慮到春節期間公司人手緊張,“我們專門花高價雇用了幾個過年不回家的阿姨,臨時替崗,现在大部分檔期都排滿了,隻剩倆人了。”記者發現,一些家政公司也在趕集網等招聘網站上,發帖“急招春節不回家的住家保姆”,并且承諾待遇優厚。
同時,年前不少家庭開始大掃除,供给保潔服務的公司也進入難預約的時期,價格也水漲船高。北京京聯眾興保潔公司一名作业人員表明,客戶需提早兩三天預約,現叫現到幾乎不或许。“價格也會上漲,平時做一套房子300元,現在要800元。”
由於正規家政公司人員緊俏,一些急於雇人的市民便將視線放到沒有固定經營場所的服務人員身上,或選擇線上預約家政服務。記者撥打一社區網站上发布的家政服務電話,接通后對方坦言,自己是單干,無需簽合同,談好后直接登,價格也並未漲太多。“你看網上的聯系信息,都是曾经我服務過、友谊比較好的業主幫忙發的。我在北京干家政服務有七八年了,質量沒問題。”她告訴記者,本年春節不计划回家。
記者近来以應聘者身份來到草房邻近一家政公司,一名負責人表明:“我們公司是流動的,人員不固定。”臨走前,負責人還囑咐道:“現在阿姨都回家了,你要有朋友能够介紹過來,最近缺人。”根據該公司名稱,記者在市工商局網站上能查到備案信息,但登記的居处與記者前往的当地不同,頁面下方也標注“未在核准居处從事經營活動”。市工商局表明,“按要求各公司應在注冊地經營,否則存在風險,如遇此情況可舉報。”
此外,在一些长幼區公示欄上也貼有家政公司的招聘告诉單,雙方往往一個電話就能談成协作。針對這種攬活兒情況,從事家政服務作业多年的張女士說,“這些個體服務人員價格能够私談,但缺少安全性,萬一出現問題,很難維權。”而正規家政服務公司會提早與客戶簽署書面合同,培訓通過后持証上崗,經驗也較豐富。“若家政人員觸犯法令,企业能協助警方處理,由公司承擔責任。”
市工商局相關作业人員表明,家政公司魚龍混雜,從業人員資質良莠不齊,導致一些供给線上或個體家政服務人員存在劣質服務。“為防止出現問題難以界定責任,建議市民選擇有資質的正規公司。”作业人員提示,由於商家難免會有規避風險的行為,“市民在簽訂具有法令效應的書面合同或服務協議前需仔細閱讀有關條款,明確雙方責任義務,同時也要留意所選的家政公司辦公場所是否在工商機關登記注冊、與工商部門下發的營業執照是否相一致。若商家違背合約條款,市民可向市工商局投訴,我們會監管處理。”
【“十三五”,我們這樣走過】市場主體創新脚步堅實“深化國有企業变革,發展混合所有制經濟,培养具有全球競爭力的国际一流企業。全面實施市場准入負面清單准则,整理廢除妨礙統一市場和公正競爭的各種規定和做法,支撑民營企業發展,激發各類市場主體生机。”習總書記的重要論述,為激發各類市場主體生机指明晰方向。“十三五”以來,在一項項惠企方针、变革办法推動下,市場主體實力越發雄厚、生机愈加充分。【詳細】
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